LİDERLİĞİN FELSEFESİ EĞİTİMİ
Post-Trajik Liderlik Erdemleri
Liderlik teorik bir yetkinlik değil, pratik bir erdemdir. Ancak liderliğin ne olduğuna yönelik teorik bir soruşturma olmaksızın gerçekleştirilen liderlik pratiği salt uygulamadan ve eylem fanatizminden öteye geçemeyecektir.
EĞİTİM BAŞLANGIÇ TARİHİ
16 Aralık 2025 Salı
SAAT ve SÜRE
5 hafta / 10 saat
20:00 – 22:00
EĞİTİM ŞEKLİ / PLATFORM
ONLINE – Google Meet
KONTENJAN
25
SERTİFİKA
Potansia Katılım Sertifikası
EĞİTİM ÜCRETİ
12.000 TL + KDV
Liderliğin Felsefesi Eğitimi
Epey zamandır liderlikten, çeşitli yetkinliklerin eşlik ettiği bir çatı kavram olarak bahsedildiğini duyuyor ya da görüyoruz. Sanki birtakım beceriler edinildiğinde kişi doğal olarak bir lider olacakmış gibi konuşuluyor. Empatik olan, eleştirel ve yaratıcı düşünebilen, etkili iletişime sahip olan vs. Peki gerçekten durum bundan mı ibaret? Retorik bilmek bir kişiyi lider yapar mı örneğin? Liderliğin Felsefesi anlaşılmadan lider olabilmek mümkün mü? Çağdaş insanı sertifikalı süper kahramanlar yerine koyan ve iyi liderliği ilham verici olduğu düşünülen klişe cümleleri sosyal mecralardan paylaşmaktan ibaret sayan bir zihniyetin hüküm sürdüğü bir zamanda; sahi nedir ki liderlik? Zamanın ruhu ve zorunlulukları ile kendi bireysel ilgileri, yönelimleri ve özgürlüğü arasında özgün bir birlik tesis edebilmiş kişidir lider… Çeşitli becerilerin biriktirilmesi değildir kişiyi bir lider yapan; tüm o becerileri bir araya getiren ve o halde tutan, birbirleriyle uyumlu olarak işlemelerini sağlayan ve yeri geldiğinde tüm bu becerilerden vazgeçebilme cesareti gösterebilen bir irade ve karakterdir; sahip olunacak bir beceriden ziyade, liderlik bir var olma halidir. Ancak bu irade gücü ve karakter, yalnızca bazı insanlara doğarken bahşedilen, yaşamları boyunca değişmeden kalan, gizil güç olarak taşıdıkları bir şey değildir. Eğer öyle olsaydı liderliğin öğrenilebileceğini, geliştirilebileceğini söylemenin ya da bu eğitimi gerçekleştirmenin bir amacı olmazdı. İrade ve karakter, insanın deneyim ölçeğiyle ve yaşamla kurduğu ilişkinin gücü ve dirayetiyle ölçülür. Nasıl irade sağlamlaşabiliyorsa ve karakter gelişebiliyorsa, liderlik de öğrenilebilir. Dahası, dünyanın mikro ve makro ölçekte krizler ve felaketlerle boğuştuğu günümüz dünyasında, liderlik öğrenilmek zorundadır.
Liderliği, içi boşaltılmış yeniçağ yetkinliklerinin uyumdan yoksun bir aradalıkları ile tarif eden basmakalıp tanımlamaları bir kenara bırakın! Mevcut varsayımlarınızı bir anlığına askıya alın ve sorun: Liderlik nedir? Daha doğru bir soru ise şöyle sorulabilir: Liderlik nelerdir? Zira liderlik tek bir şey değildir. Farklı liderlik tarzları olduğu gibi tüm bu tarzları kendisinde bir araya getirip özgün bir şekilde işlemelerini sağlayan bir liderlik tarzı da vardır:
Post-trajik liderlik…
Liderliğin Felsefesi eğitiminde, liderliğin farklı tarzlarını, aşamalarını ve erdemlerini öğrenmek; liderlik ve onun yetkinlikleri üzerine eleştirel bir şekilde düşünmek; mevcut liderlik tanımları ve pratiklerinin ötesine geçerek liderliğe dair yaratıcı düşünme ve soruşturma süreçlerini gerçekleştirmek temel amacımız olacaktır. Liderlik teorik bir yetkinlik değil, pratik bir erdemdir. Ancak liderliğin ne olduğuna yönelik teorik bir soruşturma olmaksızın gerçekleştirilen liderlik pratiği salt uygulamadan ve eylem fanatizminden öteye geçemeyecektir. Tarih sahnesinde karşımıza çıkan liderler, zamanın ruhunu ve bilgi birikimini kavramış ve ona uygun eylem kararlılığı gösterebilmiş kişilerdir. Bizim zamanımızın eksiği eylemci kişilikler değil, eyleminin motivasyonunu zamanın ruhundan alarak liderlik edebilecek kişiliklerdir. Liderliğin Felsefesi: Post-Trajik Liderlik Erdemleri başlıklı bu eğitim, zamanın ruhunu yakalamaya yönelik bu eksikliği tamamlamaya yönelik cüretkâr bir adımdır…
Eğitimin amacı
- Liderliğin ne olduğunu ve çağdaş dünyada liderlik kavrayışının zorunluluklarını öğrenmek,
- Felsefi anlamda liderliğin erdemlerini içselleştirmek,
- Çağın zorunlulukları ile bireysel yönelim ve arzular arasında bir köprü kurma motivasyonu sağlamak,
- Farklı liderlik tarzlarının aslında bir bütünün momentleri olduğunu kavramak,
- Post-Trajik Liderlik Erdemleri’nin mahiyetini ve onları kazanma yollarını öğrenmek,
- Kolektif düşünme, soruşturma ve eyleme aracılığıyla liderliğe içkin amaçsallığı keşfetmek,
- Hangi kurumda ya da toplulukta olursak olalım, her koşula adapte olabilen bir liderlik kavrayışı ve becerisi kazanmak,
- Örnek oluşturma ve analiz çalışmaları ile öğrenilenleri test etme alışkanlığı kazanma,
- Her bir katılımcının kendi liderlik yolculuğuna yönelik gelecek tasarımlarını yapmasını sağlamak,
- Post-Trajik Liderlik Erdemlerini kazanmayı ve taşımayı sağlayacak bir irade ve karakter geliştirilmesi için motivasyon sağlamak.
Eğitim kimler için uygundur?
- Üst ve orta düzey yöneticiler,
- İnsan Kaynakları yöneticileri
- Eğitim yöneticileri,
- Sanat yöneticileri,
- Eğitim koçları,
- Yaşam koçları,
- “Koçluk” çalışması yürüten tüm profesyoneller,
- Kişisel gelişim uzmanları,
- Liderliğin felsefi temellerini öğrenmek isteyenler,
- Kendi alanında öncü olma arzusu duyanlar,
- Kendi işinin filozofu olmak isteyenler,
bu eğitimle Post-Trajik Liderin Serüveni’ne ortak olabilir ve kendi hikâyesini benzersiz hale getirebilir.
Bu eğitim sonunda hangi kazanımları elde edeceğim?
Bu eğitim ile birlikte “Liderlik” konusunda farklı bakış açılarına sahip olacak ve liderlik potansiyelinizi yükselteceksiniz.
Eğitim müfredatı
Her bir oturum insanlık tarihinin ürettiği en parlak zihinlerin eser ve düşüncelerinden ve hepimize açık olan yaşam deneyimlerinden hareketle liderliğin aşamalarını ve kendi içlerindeki ilişkileri düşünerek ve birlikte değerlendirerek gelişecektir. Her hafta bir tragedya ya da komedya üzerinden liderlik tarzları analiz edilecek ve öğrenilenler yaşam deneyimlerinin diline tercüme edilecektir. Katılımcılar liderlik felsefesi ve erdemleri hakkında teorik ve pratik bilgiler elde etmekle kalmayacak, metinlerle, tarihle, düşüncelerle ve genel olarak dünyayla ilişkiye girmenin özel ve ayrıcalıklı bir yolunu deneyimleyecek. Dünyanın bir kitap gibi okunacağını işitir dururuz. Bu eğitimde kişisel becerilerimizi geliştirmenin yanında, dünyayı anlamayı, okumayı ve yeni bir şekilde anlatmayı deneyecek ve dünyayla ilişkimizi daha mükemmel; başka bir deyişle, daha felsefi hale getireceğiz.
- Oturum: Liderliğin Felsefesi
- Oturum: Naif Lider ve Nedensiz Kötülük
- Oturum: Didaktik Lider ve Delirten İş Döngüsü
- Oturum: Travmatik Lider ve Kaybolan Krallık
- Oturum: Dramatik Lider ve Eylemsizlik
- Oturum: Trajik Lider ve Aydınlanmanın İronisi
- Oturum: İronik Lider ve Akışkan Benlik
- Oturum: Post-trajik Lider ve Kaosta Bahtiyar kalmak
- Oturum: Post-trajik Liderlik Erdemleri
Eğitmen/Eğitmenler hakkında
Bekir Aşçı, MA.
Ege Üniversitesi’nde 3 yıl Psikoloji eğitimi aldıktan sonra bölüm değiştirmeye karar verdi. Ve yine aynı üniversitede Felsefe eğitimi almaya başladı. Felsefe bölümünü birincilikle tamamladı. Akabinde Mimar Sinan Güzel Sanatlar Üniversitesi’nde Felsefe Yüksek Lisans eğitimini birincilikle tamamladı. Şu anda Galatasaray Üniversitesi Felsefe Bölümü’nde Doktora araştırmasını sürdürmektedir. Nisan 2017 ve Kasım 2019 yılları arasında Munzur Üniversitesi Felsefe Bölümü’nde Araştırma Görevlisi olarak çalıştı ve Tarih Felsefesi, Estetik, Psikoloji Tarihi gibi dersler verdi. Yurtiçinde ve yurtdışında sempozyumlara katıldı, bildiriler sundu. Akademik eğitimi boyunca yazdığı makaleleri kitap haline getirmek üzere alışmalarına devam ediyor. Ömrünün yarısı kadar süredir alternatif ve profesyonel gruplarla birlikte tiyatro üreticisi olarak çalışmıştır. Oyunculuk, yönetmenlik, dramaturgluk gibi görevlerin tümünde defalarca bulundu ve sahne arkası çalışmalarına da ortak oldu.
Hâlâ oyunculuk ve tiyatro üzerine teorik ve pratik çalışmalarına devam etmektedir ve bu alanlarda eğitimler vererek oyuncular yetiştirmektedir. 2021’de İMAGİS Eğitim ve Danışmanlık Şirketi’ni kurdu. Burada hala yönetici ve eğitmen olarak çalışmalarına devam etmektedir. İmagis çatısı altında gerçekleştirdiği eğitimlerde 5000’den fazla çocuk ve gençle 2000 saate yakın eğitim gerçekleştirdi. 500’den fazla yetişkinle felsefi eğitim ve seminerlerde birlikte oldu. İMAGİS’i temsil ederek bulunduğu girişimler neticesinde SAY Yayınları bünyesinde “Eğitim, P4C ve Çocukluk” başlıklı kitap dizisini kurdu ve dizinin editörlüğünü üstlendi. Farklı yayınevlerinde serbest editör olarak çalışmalar sürdürmektedir. 2020’den bu yana çeşitli yayınevleriyle (SAY Yay., İrene Kitap, Ayrıntı Yay. vb.) çevirmen olarak çalışmakta ve felsefe kitapları çevirisi yapmaktadır.
Eğitim sonunda sertifika alacakmıyım?
- Programa %70 oranında devam koşulunu sağlayan katılımcılara dijital Potansia Katılım Sertifikası takdim edilecektir.
- Eğitimlerimizin sonunda vermiş olduğumuz dijital katılım sertifikaları ücretsizdir. Fiziki sertifika talep edilmesi durumunda ayrıca ücretlendirilir.
- Dijital katılım sertifikaları web sitemiz üzerinden verilir. Katılımcılar kayıtlı oldukları eğitimi sistem üzerinde tamamladıktan sonra bir kaç dakika içerisinde sistemimiz dijital sertifikayı oluşturur ve kullanıcının hesabına tanımlanır.
- Aldığınız dijital sertifikaları “Sertifika Kontrol” sayfasından istediğiniz zaman sorgulayabilir, sorgulatabilirsiniz.
- Eğitim sertifikalandırmalarımız ile ilgili tüm detaylı bilgiye “Sertifikalandırma” sayfamızdan öğrenebilirsiniz.
Ödeme / İndirim / Kayıt koşulları
- Ödemenizi “Ödeme ve Kayıt” sekmesine tıklayarak, açılan sayfada kredi kartınıza 12 taksit seçeneği ile yapabilirsiniz.
- Ödeme sırasında, yazacağınız e-posta adresi ile sistemimiz otomatik olarak size bir kullanıcı hesabı oluşturur ve size bilgi e-postası gönderilir. Ödemeniz tamamlandıktan sonra eğitim kullanıcı hesabınıza tanımlanır.
- Bu eğitimi 3 kişi ve üzeri ekip olarak almak isterseniz %10 indirim sağlıyoruz.
- Ödemenizi nakit olarak yapmak istersiniz, size hesap bilgilerimizi iletebilmemiz için lütfen bizimle iletişime geçiniz.
- Kurumsal fatura talepleriniz için kredi kartı ile ödeme yaparken “Ek Bilgi-Siparişiniz ile ilgili notlar” bölümüne fatura bilgilerinizi yazmanızı rica ederiz.
Derslere başlamadan önce bilinmesi gerekenler
- Kayıt sırasında tüm kursiyerlerimize kayıt esnasında vermiş oldukları e-posta adresi ile web sitemiz üzerinde bir kullanıcı hesabı oluştururuz.
- Tüm online ders yayınlarımızı Google Meet üzerinden gerçekleştiririz.
- Canlı yayınlara katılamayan kursiyerlerimiz yayın kayıtlarını ders saatinden 24 saat sonra web sitemiz üzerinden kullanıcı hesaplarına giriş yaparak 1 yıl boyunca diledikleri zaman izleyebilirler.
- Eğitim süresince eğitmen tarafından verilecek olan tüm dokumanlar, web sitemizde ilgili eğitim altına yüklenir. Ders dokümanlarını kullanıcı hesaplarınızdan indirebilir, izleyebilirsiniz.
- Eğitimden en yüksek faydayı sağlamak için eğitimi bilgisayarınızdan (PC) takip etmenizi tavsiye ederiz.
- Kullanıcı hesabı oluşturduktan sonra site içerisinde yapacağınız aktivitelerden puan kazanırsınız. Topladığınız bu puanlar karşılığında ücretsiz olarak istediğiniz eğitime kayıt olabilirsiniz. Pcoin ve puanlar hakkında daha detaylı bilgi için SSS- Sık Sorulan Sorular sayfamızı ziyaret edebilirsiniz.
- Web sitemizin kullanımına ilişkin görsel anlatımlı kullanma kılavuzuna buradan ulaşabilirsiniz.
- Satın alma, eğitimlere kayıt, eğitim canlı yayın linklerini izleme ya da yayın kayıtlarını izleme ile ilgili tüm soru ve sorunlarınız için siz en hızlı şekilde yardımcı olabilmemiz için bize 0543 163 20 79 numaralı whatsapp hattımızdan ulaşabilirsiniz.
Bu eğitimi şirketime planlamak istiyorum
Bu eğitimi şirket içi eğitim olarak kurumunuzda planlamak isterseniz, size özel “Tailor Made” eğitim tasarımlarımız için “Kurumsal Eğitim Başvurusu” sekmesini tıklayıp açılan formu doldurun. Sizi arayalım ve firmanıza “Tailor Made” eğitimlerimizi sunalım.
Bilgi İstiyorum
Eğitimlerimize kayıt olmak için formu doldurun, en kısa sürede eğitim danışmanımız size ulaşarak kurs içeriği ve ücretlendirme hakkında detaylı bilgi verecektir.
Google